АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ 
«ПОЧИНКОВСКИЙ РАЙОН» СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е 

от	01.04.2022	№	0053-адм	

Об утверждении Порядка уведомления работодателя руководителями муниципальных учреждений муниципального образования «Починковский район» Смоленской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении ими должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

В соответствии со статьями 10, 11, 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", ст. 27 Федерального закона от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»

Администрация муниципального образования «Починковский район»
Смоленской области  п о с т а н о в л я е т:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления работодателя руководителями муниципальных учреждений муниципального образования «Починковский район» Смоленской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении ими должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы муниципального образования «Починковский район» Смоленской области Прохоренкову И. Н.

Глава муниципального образования
«Починковский район» Смоленской области                                      А.В. Голуб

УТВЕРЖДЕН
постановлением  Администрации муниципального образования «Починковский район» Смоленской области
от____ __________ №  _______	

ПОРЯДОК
уведомления работодателя руководителями муниципальных учреждений муниципального образования «Починковский район» Смоленской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении ими должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

1. Настоящий порядок устанавливает процедуру уведомления работодателя руководителями муниципальных учреждений муниципального образования «Починковский район» Смоленской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении ими должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее – Порядок). 
1.1. В настоящем Порядке используются понятия «конфликт интересов», «личная заинтересованность», установленные статьей 10 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».
1.2. Работодатель – лицо, наделённое полномочиями по совершению от имени муниципального образования «Починковский район» Смоленской области действий, связанных с назначением руководителя муниципального учреждения, прекращением его полномочий, заключением и прекращением с ним трудового договора (далее – работодатель).
2. Руководитель муниципального учреждения (далее – руководитель) обязан принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов и урегулированию возникшего конфликта.
3. Руководитель обязан письменно уведомить работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении им должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее – уведомление) по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку. 
К уведомлению прилагаются имеющиеся в распоряжении руководителя материалы, подтверждающие факты, изложенные в нем. Сведения, составляющие государственную тайну, в уведомление не включаются. 
В необходимых случаях такие сведения представляются в установленном порядке с соблюдением требований по обеспечению режима секретности и защиты государственной тайны.
При нахождении руководителя вне установленного места работы (командировка, отпуск, временная нетрудоспособность) он уведомляет работодателя о возникновении личной заинтересованности любыми доступными средствами связи, а по прибытии к месту работы обеспечивает передачу письменного уведомления в течение одного рабочего дня со дня прибытия.
4. Уведомление передается руководителем в Отдел по оргработе, муниципальной службе и кадрам Администрации муниципального образования «Починковский район» Смоленской области, для регистрации ведущему специалисту Отдела по оргработе, муниципальной службе и кадрам Администрации муниципального образования «Починковский район» Смоленской (далее - должностное лицо).
5. Уведомление в день его поступления подлежит регистрации в журнале регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее – журнал), приложение № 2 к настоящему Порядку.
Копия уведомления с отметкой о регистрации выдается руководителю на руки под подпись в журнале либо направляется по почте с уведомлением о получении.
Отказ в регистрации уведомления, а также непредоставление руководителю копии зарегистрированного уведомления не допускаются.
Копия уведомления с отметками, подтверждающими его регистрационный номер, дату регистрации, фамилию, имя, отчество и подпись лица, зарегистрировавшего уведомление, приобщается к личному делу руководителя. 
6. Уведомление подлежит предварительному рассмотрению должностным лицом, которым подготавливается мотивированное заключение по итогам предварительного рассмотрения уведомления.
В ходе предварительного рассмотрения уведомления работодатель имеет право получать от лиц, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам.
Работодатель, специально уполномоченное работодателем лицо, могут направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
Мотивированное заключение по итогам предварительного рассмотрения уведомления должно содержать:
- информацию, изложенную в уведомлении;
- информацию, полученную от государственных органов, органов местного самоуправления и заинтересованных организаций на основании запросов;
- мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения уведомления, а также рекомендации по применению мер юридической ответственности.
7. Работодатель в случае установления факта не соблюдения требований об урегулировании конфликта интересов принимает решение о применении к руководителю мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Приложение № 1
к Порядку уведомления работодателя руководителями муниципальных учреждений муниципального образования «Починковский район» Смоленской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении ими должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
 
__________________________________
(Ф.И.О., должность работодателя)
_________________________________
(Ф.И.О., должность, номер телефона руководителя)
__________________________________
 ___________________________________

Уведомление
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных 
обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

В соответствии со статьями 10, 11, 133 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ 
«О противодействии коррупции» сообщаю следующее:
1)__________________________________________________________________________;
(описание ситуации, при которой личная заинтересованность влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение должностных обязанностей)
2)__________________________________________________________________________;
(описание должностных обязанностей, на исполнение которых может негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность)
3)__________________________________________________________________________.
(предлагаемые меры, которые могли бы предотвратить возможность возникновения конфликта интересов или урегулировать возникший конфликт интересов)

К уведомлению прилагаю ______________________________________________________
                                                                  (материалы, подтверждающие обстоятельства возникновения личной
                                                                              заинтересованности или конфликта интересов, либо иные материалы, 
имеющие отношение к данным обстоятельствам)
_____________ 20__ года    ________________     ________________________________
         (дата)                                                        (подпись)                                           (расшифровка подписи)

Уведомление зарегистрировано «_____» _____________ 20___ года № ______________.

____________________________________________________________________________
(подпись, Ф.И.О., должность лица, принявшего уведомление)
о
Приложение № 2
к Порядку уведомления работодателя руководителями муниципальных учреждений муниципального образования «Починковский район» Смоленской области о возникновении личной заинтересованности при исполнении ими должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Журнал
регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов 	
№ п/п	Регистрационный номер уведомления	Дата регистрации уведомления	Сведения о лице, представившем уведомление	Отметка о получении копии уведомления, либо о направлении копии уведомления по почте	Фамилия, имя, отчество и подпись лица, принявшего уведомление	Сведения о принятом решении	
			фамилия, имя, отчество 	должность	номер телефона				
1	2	3	4	5	6	7	8	9